新卒・中途／一般事務スタッフ【障がい者採用】
いずれの部門に配属になっても、アットホームで和気あいあいとした雰囲気にて業務ができます。
一人で完結する業務よりも、周囲に相談・確認しながら進める業務が多く、チームワークを大切にしている環境です。
身体障害のある方、精神障害のある方とも採用実績も豊富で、正社員登用実績も豊富ですので安心して長く働ける環境です。
私たちが働いている関西国際空港は、海上国際空港として日本文化の中心である近畿地方の中心に位置しています。日本の玄関口として更なる発展・成長が期待される国際空港が私たちの舞台となります。
当社はその関西国際空港において、ANAグループ運航便、外国航空会社の運航を地上から支え、旅客サービス・グランドサービス・オペレーションマネジメント全般を担う空港運営会社です。
安全を基盤に、空港運営会社として新しい発想と熱意をもって行動し、世界中のお客様の夢と希望を、関西国際空港からその先へつなぎます。
募集要項
| 会社名 | ＡＮＡ関西空港株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 新卒・中途／一般事務スタッフ【障がい者採用】 |
| 仕事内容 | 伝票確認、入力業務、電話応対、メール対応、書類整理、 ファイル整理、パソコンでの資料作成補助、データ入力業務、 その他庶務、来客対応など |
| 雇用形態 | 契約社員 ※契約期間は1年以内で雇用契約書に定める期間 ※勤務実績を考慮し、契約更新あり（更新4回まで） ※正社員登用制度あり、実績豊富" |
| 勤務地 | 関西国際空港 |
| 交通 | JR関西空港線・南海電鉄空港線「関西空港」駅下車 |
| 給与 | 時給1,324円（月間労働時間 上限160時間、諸手当含まず） 【昇給】有／年1回 【賞与】有／年2回 |
| 試用期間・給与備考 | 1カ月（条件の変更無し） |
| 勤務時間 | 原則9:00〜17:30 ※配属部署によりシフト勤務になる可能性あり 月額労働時間上限160時間まで 休憩：拘束6時間超え、休憩1時間 ※体調に応じて勤務時間はご相談にのれますのでご安心ください。 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費（当社規定により支給）、世帯調整手当、近隣地区居住奨励手当、年末年始手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、変則勤務手当など 昇給年1回（4月）、賞与年3回（夏、冬、期末）、各種社会保険制度（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）、制服貸与、ANAグループ国内優待搭乗制度、ANAグループ自己啓発通信教育、単身寮制度（ワンルームマンション）、社員持株、財形貯蓄、企業年金、共済会、福利厚生会社「リロクラブ」加入 |
| 休日/休暇 | 年間休日116日 有給休暇 初年度10日（入社時期に応じて変動あり）、慶弔休暇、介護休暇など" |
| 応募資格 | 【新卒者】2026年3月末までに大学院・大学・短期大学・高等専門学校・専門学校を卒業・修了見込みの方 【既卒者】2025年12月末までに大学院・大学・短期大学・高等専門学校・専門学校を卒業・修了見込みの方 【共通】関西国際空港から軌道距離50km以内に現在居住の方あるいは転居可能な方 ※関西国際空港から軌道距離50km以上の方で通勤を希望される場合はご相談ください。 |
| 応募方法 | 下記までお問い合わせください。 採用担当：kixap_saiyo@s.axol.jp |
| 選考の流れ | 書類選考 → 適性テスト →（面談）→ 一次面接 → 最終面接 → 内定 ※詳細はお問い合わせください。 |
| 募集・採用に関する状況 | ●過去３年間の新卒採用者数・離職者数 【2023年度】101人 【2024年度】282人 【2025年度】131人 ●過去３年間の新卒採用者数の男女別人数 【2023年度】男性：16人 女性：85人 【2024年度】男性：34人 女性：248人 【2025年度】男性：25人 女性：106人 ●平均勤続年数 9.4年 |
| 職業能力の開発・向上に関する状況 | ●研修の有無及び内容 有り 【内容】新入社員研修・フォローアップ研修・若年層ステップアップ研修・ 職能別研修・手挙げ型研修等 ●自己啓発支援の有無及び内容 有り 【内容】ANAグループ自己啓発通信教育・ANAグループオープンセミナー等 ●メンター制度の有無 有り ●キャリアコンサルティング制度の有無及び内容 無し ●社内検定等の制度の有無及び内容 有り 【内容】インストラクター資格等 |
| 企業における雇用管理に関する状況 | ●前年度の月平均所定外労働時間の実績 7.9時間 / 月 ●前年度の有給休暇の平均取得日数 14.1日 / 年 ●前年度の育児休業取得対象者数・取得者数（男女別） 【女性】取得対象者数：28人、取得者数：28人 【男性】取得対象者数：11人、取得者数：11人 ●役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合 【管理職】30％ |
| 更新日 | （この求人情報は更新から158日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | ＡＮＡ関西空港株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エーエヌエーカンサイクウコウ |
| 設立 | 2012年4月1日 |
| 代表名 | 三宅 啓文 |
| 本社所在地 | 大阪府泉佐野市泉州空港北1番地 航空会社北ビル |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,210人/2025年4月時点 |
| 事業内容 | 関西国際空港における空港ハンドリング業務 |
| URL | http://www.kixap.ana-g.com/ |
| 雇用実績 | ○聴覚 ○平衡 ○上肢 ○下肢 ○体幹 ○心臓 ○知的 ○精神 ○発達 |
| 職場環境 | ◯自動車通勤 ◯勤務時間の配慮 ◯病院へ通院配慮 ◯車いす用エレベータ ◯車いす用トイレ ◯独身寮・社宅 ◯フレックスタイム制 ◯筆談対応 ◯転勤への配慮 ◯産業医設置 ◯健康管理室・休憩室あり ◯段差なし |
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